Ingeniero/a de Campo Civil Estructural

Equipos construyendo proyectos inspiradores:

Desde 1898, hemos ayudado a clientes a completar más de 25,000 proyectos en 160 países en los siete continentes que han creado empleos, hecho crecer economías, mejorado la resiliencia de la infraestructura mundial, aumentado el acceso a la energía, recursos y servicios vitales, y hecho del mundo un lugar más seguro y limpio.

Diferenciados por la calidad de nuestra gente y nuestro incansable impulso para ofrecer los resultados más exitosos, alineamos nuestras capacidades con los objetivos de nuestros clientes para crear un impacto positivo duradero. Atendemos los mercados de Infraestructura; Nuclear, Seguridad y Medioambiente; Energía; Minería y Metales; y Manufactura y Tecnología. Nuestros Servicios abarcan desde la planificación e inversión inicial, hasta la puesta en marcha y operaciones.

El núcleo de Bechtel es nuestra Visión, Valores y Compromisos. Son lo que creemos, lo que los clientes pueden esperar y cómo cumplimos. Más información sobre nuestros equipos extraordinarios que crean proyectos inspiradores en nuestro Impact Report.

Planta de Tratamiento de Agua de Yanacocha (WTP):

Ubicada a 800 km al noreste de Lima, Perú, Yanacocha es la mina de oro más grande de Sudamérica. El Proyecto WTP consiste en dos de las plantas de tratamiento de aguas ácidas más grandes de Sudamérica (la del oeste tendrá una capacidad de 3.000 y la del este 2.700 m3/hora). Actualmente se realizan Trabajos Tempranos en el sitio, preparando las plataformas permanentes y áreas de acopio para las plantas Este y Oeste, además de la estimación Clase 2, programa nivel 3 y el Plan de Ejecución.

Resumen del Puesto:

Este rol, será responsable de supervisar las actividades de construcción civil relacionadas con las actividades civiles de tuberías de cruce, que incluyen el manejo de aguas pluviales y el trabajo civil. Este puesto implica brindar apoyo técnico y supervisión a los contratistas designados, asegurando que todas las actividades de construcción se alineen con los planes Ambientales, de Seguridad y Salud (ES&H) del proyecto, los estándares de calidad y los requisitos del cronograma. Mantendrá una comunicación y relaciones efectivas con las partes interesadas y el público en general durante todo el ciclo de vida del proyecto. Requiere un enfoque en garantizar que todo el trabajo se ejecute de acuerdo con las especificaciones del proyecto y dentro de los estándares de desempeño definidos.

Principales Responsabilidades:

• Coordinar con ingeniería los problemas de constructibilidad y diseño y monitorear la interfaz entre el plan de automatización de la construcción y el programa de controles del proyecto en el lugar de trabajo.
• Establecer una relación de trabajo de Diseño / Ingeniería de Campo y líneas de comunicación con el/la Ingeniero/a de Campo de la Disciplina Líder del Proyecto / Ingeniero/a de Campo de Área, incluido un acuerdo sobre los entregables de ingeniería.
• Establecer contacto diario con la supervisión de embarcaciones dentro de su área de obras sobre cualquier problema relacionado con las obras que no se completen correctamente.
• Informar cualquier problema de construcción a su supervisor de inmediato y ayudar en su cierre (por ejemplo, constructibilidad, seguridad, calidad, progreso en comparación con el programa). Monitorear las actividades de construcción para garantizar que se completen según el plan de calidad aprobado, los ITP, los procedimientos y los últimos planos de la CFI.
• Asistir en la revisión de presentaciones técnicas.
• Verificar que todos los materiales que se utilizan en el sitio cumplan con las especificaciones y requisitos del proyecto.
• Monitorear que todos los cambios en las obras sigan el proceso correcto en forma de RFI y FCDs antes de la implementación del sitio.
• Monitorear los contratos asignados para garantizar que el contrato se mantenga actualizado en áreas como dibujos, especificaciones, costos y cronograma.
• Implementar controles sobre las variables que afectan el progreso del trabajo para garantizar que la ingeniería y las adquisiciones proporcionen la entrega oportuna de planos, materiales y equipos y para garantizar que otros programas corporativos se utilicen por completo.
• Coordinar con el/la Ingeniero/a de Campo de Disciplina Líder/Ingeniero/a de Campo de Área para cualquier trabajo relacionado con la administración de contratos y actividades que afecten la operación de administración de contratos.

Requisitos: Educación y Experiencia:

Requiere licenciatura en ingeniería civil, con 8-10 años de experiencia relevante.

Conocimientos y habilidades requeridas:

• Experiencia en construcción de proyectos de gran escala, industriales y mineros.
• Conocimiento y experiencia en la implementación de ES & H y sistemas de gestión de la calidad.
• Demostrar buenas habilidades de comunicación e interpersonales para mantener un ambiente de trabajo positivo entre todas las partes, incluidos el cliente, los contratistas y otras partes interesadas durante todo el ciclo de vida del proyecto.
• Persona automotivado/a con capacidad para trabajar de forma independiente y ejercer un juicio profesional, con pasión por asumir la propiedad de los proyectos y brindar un liderazgo técnico sólido al personal del contratista y los ingenieros de campo.

Beneficios:

Por décadas, Bechtel ha trabajado para inspirar a la próxima generación de Ingenieros/as ¡y más allá! Porque nuestros equipos enfrentan uno de los desafíos más difíciles del mundo, ofrecemos beneficios sólidos para garantizar que nuestra gente prospere. Ya sea para avanzar en sus carreras, ofrecer programas para mejorar nuestra cultura o brindar tiempo para recargar energías, Bechtel tiene los beneficios para construir un legado de crecimiento sostenible. Obtenga más información en Bechtel Total Rewards.

Equipos diversos construyen lo extraordinario:

Como empresa global, Bechtel ha sido durante mucho tiempo el hogar de una vibrante multitud de nacionalidades, culturas, etnias y experiencias de vida. Esta diversidad nos ha convertido en un socio más confiable, solucionadores de problemas e innovadores más eficientes, y un destino más atractivo para el talento líder.

Estamos comprometidos a ser una empresa donde cada colega sienta que pertenece—donde colegas se sientan parte de “Un Equipo”, respetados y compensados por lo que aportan, apoyados en perseguir sus metas, comprometidos con nuestros valores y propósitos, y tratados equitativamente. Click here to learn more about the people who power our legacy.