Planificador/a Junior

Fecha: 8 abr 2026

Ubicación: Santiago, CL, 8320000

Empresa: Bechtel

Requisition ID: 293178 

  • Relocation Authorized: None 
  • Telework Type: Full-Time Office/Project 
  • Work Location: Santiago

Equipos construyendo proyectos inspiradores:

Desde 1898, hemos ayudado a clientes a completar más de 25,000 proyectos en 160 países en los siete continentes que han creado empleos, hecho crecer economías, mejorado la resiliencia de la infraestructura mundial, aumentado el acceso a la energía, recursos y servicios vitales, y hecho del mundo un lugar más seguro y limpio.

Diferenciados por la calidad de nuestra gente y nuestro incansable impulso para ofrecer los resultados más exitosos, alineamos nuestras capacidades con los objetivos de nuestros clientes para crear un impacto positivo duradero. Atendemos los mercados de Infraestructura; Nuclear, Seguridad y Medioambiente; Energía; Minería y Metales; y Manufactura y Tecnología. Nuestros Servicios abarcan desde la planificación e inversión inicial, hasta la puesta en marcha y operaciones.

El núcleo de Bechtel es nuestra Visión, Valores y Compromisos. Son lo que creemos, lo que los clientes pueden esperar y cómo cumplimos. Más información sobre nuestros equipos extraordinarios que crean proyectos inspiradores en nuestro Impact Report.

Resumen del Proyecto:

El aumento de la producción de minerales críticos proporciona componentes clave de tecnologías de energía limpia, desde tuberías eólicas hasta baterías. Este cambio hacia la energía limpia—y la necesidad de productos básicos—es fundamental para sustentar la transición energética. En Bechtel, nuestros equipos extraen estos recursos vitales para respaldar cero emisiones de una manera más sostenible que nunca.

Resumen del Puesto:

Este es un puesto junior, con la expectativa de que el/la candidato/a seleccionado/a ya haya desarrollado habilidades de planificación apropiadas con esta designación. Este puesto brinda la oportunidad de aprender y desarrollar sus habilidades de planificación. Usted será responsable de ayudar con el desarrollo, mantenimiento y monitoreo del cronograma del proyecto. También ayudar a garantizar que el alcance completo del trabajo del proyecto esté incluido en el plan, con secuencias y lógica de programación adecuadas, que cumplan con la metodología de ruta crítica (CPM). Además, ayudar con la implementación de la carga y nivelación de recursos según sea necesario. Si bien este es un puesto de desarrollo, se espera que el/la candidato/a tenga un conocimiento práctico de los procesos y procedimientos de trabajo de EPC en lo que respecta a la planificación y ejecución exitosas de un proyecto.

Principales Responsabilidades:

  • Asistir con actualizaciones de horarios y monitoreo continuo. Identificar las desviaciones y trabajar con el equipo para encontrar e implementar mitigaciones según sea necesario.
  • Ayudar con la integración del alcance completo de todas las funciones, departamentos y/o disciplinas en el cronograma.
  • Asistir en la carga de recursos en el cronograma y nivelación de los recursos a controlar, así como en el desarrollo de curvas de progreso y fuerza laboral, tasas sostenidas, etc. que demuestren y aseguren realismo en la planificación.
  • Bajo la dirección del/de la programador/a líder del proyecto, desarrollar, evaluar y revisar la duración de todas las actividades programadas por cada disciplina y ayude a garantizar que respalden los hitos del proyecto. Participar en la comunicación del cronograma a las disciplinas / departamentos, ayudando a garantizar que estén de acuerdo con el cronograma y comprendan sus responsabilidades en el cronograma.
  • Asistir en la ejecución de análisis comparativos con planes de similares características y alcances ya ejecutados para demostrar la viabilidad del plan.
  • Ayudar con el análisis" qué pasaría si " del cronograma del proyecto según sea necesario para determinar la criticidad de las actividades programadas. Recomendar alternativas para mejorar el cronograma al equipo del proyecto para su discusión y / o decisión.

Requisitos: Educación y Experiencia:

Requiere una licenciatura (o equivalente internacional) y de 2 a 5 años de experiencia relevante o, si no tiene una licenciatura, de 6 a 9 años de experiencia laboral relevante.

Conocimientos y habilidades requeridas:

  • Experiencia en el desarrollo, monitoreo, actualización y revisión de planes y cronogramas para funciones de ingeniería, adquisiciones y construcción (EPC).
  • Familiarizado con todas las herramientas de control de programación asociadas, como porcentaje completado, curvas de fuerza laboral, etc.
  • Experiencia con paquetes de software de uso común, incluida la compatibilidad con aplicaciones de Microsoft Office; Excel, Word, Powerpoint, Outlook, PowerBI, Teams, entre otros. Competencia con múltiples aplicaciones de software específicas de la disciplina, como Primavera.
  • Habilidades de comunicación oral y escrita
  • Capacidad demostrada para hablar en reuniones y presentar productos de trabajo según sea necesario.
  • Se requiere habilidad bilingüe en inglés y español.

Beneficios:

Por décadas, Bechtel ha trabajado para inspirar a la próxima generación de Ingenieros/as ¡y más allá! Porque nuestros equipos enfrentan uno de los desafíos más difíciles del mundo, ofrecemos beneficios sólidos para garantizar que nuestra gente prospere. Ya sea para avanzar en sus carreras, ofrecer programas para mejorar nuestra cultura o brindar tiempo para recargar energías, Bechtel tiene los beneficios para construir un legado de crecimiento sostenible. Obtenga más información en Bechtel Total Rewards.

Equipos diversos construyen lo extraordinario:

Como empresa global, Bechtel ha sido durante mucho tiempo el hogar de una vibrante multitud de nacionalidades, culturas, etnias y experiencias de vida. Esta diversidad nos ha convertido en un socio más confiable, solucionadores de problemas e innovadores más eficientes, y un destino más atractivo para el talento líder.

Estamos comprometidos a ser una empresa donde cada colega sienta que pertenece—donde colegas se sientan parte de “Un Equipo”, respetados y compensados por lo que aportan, apoyados en perseguir sus metas, comprometidos con nuestros valores y propósitos, y tratados equitativamente. Click here to learn more about the people who power our legacy.

 

Bechtel es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos/as los/as postulantes calificados/as serán considerados para su contratación sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, edad, nacionalidad, discapacidad, estado de ciudadanía (según lo autorice la ley), estatus militar, información genética y cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local.

Postulantes en situación de discapacidad, que requieran de ajustes razonables para cualquier etapa del proceso de reclutamiento y contratación, pueden enviar su solicitud por correo electrónico a acesstmt@bechtel.com