Ingeniero/a Hidráulico/a - Hydraulic Engineer

Requisition ID: 279867 

•  Relocation Authorized: None 
• Telework Type: Part-Time Telework 
• Work Location: Santiago 

(Español)

Equipos extraordinarios que crean proyectos inspiradores:

Desde 1898, hemos ayudado a clientes a completar más de 25,000 proyectos en 160 países en los siete continentes que han creado empleos, hecho crecer economías, mejorado la resiliencia de la infraestructura mundial, aumentado el acceso a la energía, recursos y servicios vitales, y hecho del mundo un lugar más seguro y limpio.

Diferenciados por la calidad de nuestra gente y nuestro incansable impulso para ofrecer los resultados más exitosos, alineamos nuestras capacidades con los objetivos de nuestros clientes para crear un impacto positivo duradero. Atendemos los mercados de Infraestructura; Nuclear, Seguridad y Medioambiente; Energía; Minería y Metales; y Manufactura y Tecnología. Nuestros Servicios abarcan desde la planificación e inversión inicial, hasta la puesta en marcha y operaciones.

El núcleo de Bechtel es nuestra Visión, Valores y Compromisos. Son lo que creemos, lo que los clientes pueden esperar y cómo cumplimos. Más información sobre nuestros equipos extraordinarios que crean proyectos inspiradores en nuestro Impact Report.

Minería y Metales:

El aumento de la producción de minerales críticos proporciona componentes clave de tecnologías de energía limpia, desde tuberías eólicas hasta baterías. Este cambio hacia la energía limpia—y la necesidad de productos básicos—es fundamental para sustentar la transición energética. En Bechtel, nuestros equipos extraen estos recursos vitales para respaldar cero emisiones de una manera más sostenible que nunca.

Resumen del Puesto:

Este rol, será responsable de preparar cálculos hidráulicos/hidrológicos e informes producidos para uno o más proyectos, bajo la supervisión de un/a especialista experimentado/a en ingeniería hidráulica. Proporcionar aportes a la parte de hidrología e hidráulica de los estudios multidisciplinarios de ingeniería, coordinar con otros/as las soluciones más adecuadas y presentar los resultados al equipo del proyecto.

"Este puesto está definido como de teletrabajo a tiempo parcial según nuestra política global de teletrabajo y puede requerir al menos tres días de asistencia presencial por semana en la oficina o proyecto asignado. Los horarios semanales presenciales serán determinados por el/la empleador/a y su supervisor/a, previa aprobación de su líder funcional o de proyecto”

Principales Responsabilidades:

Nivel 1

• Asistir en la preparación de cálculos hidráulicos/hidrológicos, diseños conceptuales, estudios e informes, principalmente para proyectos mineros.
• Apoyar uno o más proyectos y estudios ejecutados en todo el mundo, según lo dicten las necesidades y la disponibilidad.
• Cumplir con el cronograma y los presupuestos de las tareas asignadas, siguiendo los procedimientos de Bechtel y manteniendo una alta calidad técnica.
• Buscar aportes y coordinar tareas de trabajo con otros/as especialistas técnicos/as, disciplinas de ingeniería y personal de proyectos, según sea necesario.
• Participar y fomentar un ambiente de trabajo basado en la apertura, la confianza, la comunicación, el trabajo en equipo, el empoderamiento, la innovación y la satisfacción.
• Progresivamente, responsabilizarse de los resultados de su trabajo.
• Comenzar a ejercitar el juicio básico de ingeniería mientras realiza las tareas asignadas.

Nivel 2

• Asistir en la preparación de cálculos hidráulicos/hidrológicos, diseños conceptuales, estudios e informes, principalmente para proyectos mineros.
• Apoyar uno o más proyectos y estudios ejecutados en todo el mundo, según lo dicten las necesidades y la disponibilidad.
• Cumplir con el cronograma y los presupuestos de las tareas asignadas, siguiendo los procedimientos de Bechtel y manteniendo una alta calidad técnica.
• Buscar aportes y coordinar tareas de trabajo con otros/as especialistas técnicos/as, disciplinas de ingeniería y personal de proyectos, según sea necesario.
• Participar y fomentar un ambiente de trabajo basado en la apertura, la confianza, la comunicación, el trabajo en equipo, el empoderamiento, la innovación y la satisfacción.
• Progresivamente, responsabilizarse de los resultados de su trabajo.
• Ejercitar el juicio básico de ingeniería mientras realiza las tareas asignadas.
• Comenzar a participar en actividades de excelencia técnica, como coautoría de documentos técnicos para conferencias, mantenerse al tanto de los desarrollos tecnológicos, etc.
• Apoyar al/a la líder de Ingeniería Hidráulica en el proyecto para rastrear el progreso del trabajo.

Educación y Experiencia Requerida:

Nivel 1

• Requiere título en Ingeniería Civil o Ingeniería Civil Industrial con especialización en Ingeniería Hidráulica/Hidrológica, y 0-1 años de experiencia.

Nivel 2

• Requiere título en Ingeniería Civil o Ingeniería Civil Industrial con especialización en Ingeniería Hidráulica/Hidrológica, y de 1 a 3 años de experiencia laboral en ingeniería hidráulica/hidrológica.

Conocimientos y Habilidades Requeridos:

• Poseer habilidades de programación en R, Python, Matlab, Visual Basic y/o lenguaje informático similar.
• Experiencia básica en el uso de programas informáticos especializados como: HEC-RAS, HEC-HMS, SWMM, Global Mapper, FluidFlow o similares.
• Nivel avanzado de inglés oral y escrito.
• Buenas habilidades verbales y de escritura para comunicarse con el equipo en la preparación de informes, cálculos y otra documentación.
• Ser proactivo/a en llegar a otros/as para coordinar y completar el trabajo correctamente y a tiempo, en un entorno multidisciplinario.
• Tener disposición y capacidad para viajar y permanecer en los lugares de trabajo en asignaciones generalmente a corto plazo (hasta varias semanas seguidas).

Beneficios:

Por décadas, Bechtel ha trabajado para inspirar a la próxima generación de Ingenieros/as ¡y más allá! Porque nuestros equipos enfrentan uno de los desafíos más difíciles del mundo, ofrecemos beneficios sólidos para garantizar que nuestra gente prospere. Ya sea para avanzar en sus carreras, ofrecer programas para mejorar nuestra cultura o brindar tiempo para recargar energías, Bechtel tiene los beneficios para construir un legado de crecimiento sostenible. Obtenga más información en bechtel.com/total-rewards.

Los equipos diversos son la base para construir lo extraordinario.

Como empresa global, Bechtel ha sido durante mucho tiempo el hogar de una vibrante multitud de nacionalidades, culturas, etnias y experiencias de vida. Esta diversidad nos ha convertido en un socio más confiable, solucionadores de problemas e innovadores más eficientes, y un destino más atractivo para el talento líder.

Estamos comprometidos a ser una empresa donde cada colega sienta que pertenece—donde colegas se sientan parte de “Un Equipo”, respetados y compensados por lo que aportan, apoyados en perseguir sus metas, comprometidos con nuestros valores y propósitos, y tratados equitativamente. Click here to learn more about the people who power our legacy.

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(English)

Extraordinary teams building inspiring projects:

Since 1898, we have helped customers complete more than 25,000 projects in 160 countries on all seven continents that have created jobs, grown economies, improved the resiliency of the world's infrastructure, increased access to energy, resources, and vital services, and made the world a safer, cleaner place. 

Differentiated by the quality of our people and our relentless drive to deliver the most successful outcomes, we align our capabilities to our customers' objectives to create a lasting positive impact. We serve the Infrastructure; Nuclear, Security & Environmental; Energy; Mining & Metals, and the Manufacturing and Technology markets. Our services span from initial planning and investment, through start-up and operations. 

Core to Bechtel is our Vision, Values and Commitments. They are what we believe, what customers can expect, and how we deliver. Learn more about our extraordinary teams building inspiring projects in our Impact Report. 

Mining and Metals:

Increasing production of critical minerals provides key components of clean energy technologies, from wind turbines to batteries. This shift to clean energy—and the need for commodities—is critical to underpinning the energy transition. At Bechtel, our teams extract these vital resources to support net zero in a way which is more sustainable than ever before.

Job Summary:

In this role, you will be required to prepare hydraulic/hydrologic calculations and reports produced for one or more projects, under the supervision of an experienced hydraulic engineering specialist. You will provide input to hydrology & hydraulic portion of multidisciplinary engineering studies, coordinate with others the most adequate solutions, and present results to the project team.

"This position is designated as part-time telework per our global telework policy and may require at least three days of in-person attendance per week at the assigned office or project. Weekly in-person schedules will be determined by the individual and their supervisor, in consultation with functional or project leadership”.

Major Responsibilities:

Level 1

• Assisting in preparing hydraulic / hydrologic calculations, conceptual designs, studies and reports, mainly for mining projects.
• Supporting one or more projects and studies executed worldwide, as dictated by need and availability.
• Meeting schedule and budgets for the assigned tasks, while following Bechtel procedures and keeping high technical quality.
• Seeking input from and coordinating work tasks with other technical specialists, engineering disciplines, and project personnel, as needed.
• Participating in and fostering a work environment based upon openness, trust, communication, teamwork, empowerment, innovation, and satisfaction.
• Progressively, holding accountable for the results of their work.
• Beginning exercising basic engineering judgment while performing assigned tasks.

Level 2

• Assisting in preparing hydraulic / hydrologic calculations, conceptual designs, studies and reports, mainly for mining projects.
• Supporting one or more projects and studies executed worldwide, as dictated by need and availability.
• Meeting schedule and budgets for the assigned tasks, while following Bechtel procedures and keeping high technical quality.
• Seeking input from and coordinating work tasks with other technical specialists, engineering disciplines, and project personnel, as needed.
• Participating in and fostering a work environment based upon openness, trust, communication, teamwork, empowerment, innovation, and satisfaction.
• Progressively, holding accountable for the results of their work.
• Exercising basic engineering judgment while performing assigned tasks.
• Starting participating in technical excellence activities, such as co-authoring technical papers for conferences, keeping abreast of technological developments, etc.
• Supporting the hydraulic engineering lead on project to track progress of the work.

Education and Experience Requirements:

Level 1

• Requires bachelor’s degree in Civil Engineering or Civil Industrial Engineering with major in Hydraulic/Hydrologic Engineering, and 0-1 years of experience.

Level 2

• Requires bachelor’s degree in Civil Engineering or Civil Industrial Engineering with major in Hydraulic/Hydrologic Engineering, and 1-3 years of working experience in hydraylic/hydrologic engineering.

Required Knowledge and Skills:

• Possesses programming skills in R, Python, Matlab, Visual Basic, and/or similar computer language.
• Possesses basic experience in using specialty computer programs such as: HEC-RAS, HEC-HMS, SWMM, Global Mapper, FluidFlow, or similar.
• Able to fluently communicate in English and in Spanish, both verbally and in Oral and written communication (high proficiency).
• Good verbal and writing skills to communicate with team in preparation of reports, calculations and other documentation.
• Proactive in reaching others to coordinate and complete the work correctly and on time, in a multidisciplinary environment.
• Willingness and ability to travel to and remain at jobsites on generally short-term assignments (up to several weeks at a time).

Total Rewards/Benefits:

For decades, Bechtel has worked to inspire the next generation of engineers and beyond! Because our teams face some of the world's toughest challenges, we offer robust benefits to ensure our people thrive. Whether it is advancing careers, delivering programs to enhance our culture, or providing time to recharge, Bechtel has the benefits to build a legacy of sustainable growth. Learn more at bechtel.com/total-rewards.

Diverse teams build the extraordinary:

As a global company, Bechtel has long been home to a vibrant multitude of nationalities, cultures, ethnicities, and life experiences. This diversity has made us a more trusted partner, more effective problem solvers and innovators, and a more attractive destination for leading talent.

We are committed to being a company where every colleague feels that they belong-where colleagues feel part of "One Team," respected and rewarded for what they bring, supported in pursuing their goals, invested in our values and purpose, and treated equitably. Click here to learn more about the people who power our legacy.

Bechtel is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity and expression, age, national origin, disability, citizenship status (except as authorized by law), protected veteran status, genetic information, and any other characteristic protected by federal, state or local law.

Applicants with a disability, who require a reasonable accommodation for any part of the application or hiring process, may e-mail their request to acesstmt@bechtel.com 

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Bechtel es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los postulantes calificados serán considerados para su contratación sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, edad, nacionalidad, discapacidad, estado de ciudadanía (según lo autorice la ley), estatus militar, información genética y cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local.

Postulantes en situación de discapacidad, que requieran de ajustes razonables para cualquier etapa del proceso de reclutamiento y contratación, pueden enviar su solicitud por correo electrónico a acesstmt@bechtel.com