Environmental - EMS Manager

Requisition ID: 280215 

•  Relocation Authorized: National/International - Family 
• Telework Type: Full-Time Office/Project 
• Work Location: Montreal, Quebec 

Des équipes extraordinaires bâtissant des projets inspirants :

Depuis 1898, nous avons aidé nos clients à réaliser plus de 25 000 projets dans 160 pays sur les sept continents qui ont créé des emplois, développé des économies, amélioré la résilience des infrastructures mondiales, accru l'accès à l'énergie, et aux ressources et aux services vitaux, et transformé le monde.

Nous nous démarquons par la qualité de notre personnel et par notre volonté incessante d'obtenir les résultats les plus réussis, nous alignons nos capacités sur les objectifs de nos clients pour créer un impact positif durable. Nous desservons l’Infrastructure ; le Nucléaire, la Sécurité et l’Environnement ; l’Énergie; Les marchés des mines et des métaux, ainsi que ceux de la fabrication et de la technologie. Nos services s'étendent de la planification et de l'investissement initiaux jusqu'au démarrage et aux opérations.

Au cœur de Bechtel se trouvent notre vision, nos valeurs et nos engagements. Ils représentent ce que nous croyons, ce à quoi les clients peuvent s'attendre et comment nous livrons nos travaux. Découvrez-en plus sur nos équipes extraordinaires qui construisent des projets inspirants dans notre rapport d’impact.

Aperçu du projet

Bechtel cherche à recruter des professionnels de haut niveau pour la réalisation de projets dans les domaines de l'ingénierie, de la construction, du contrôle de projet et des disciplines connexes, afin de rejoindre son équipe au Canada.

Bechtel agrandit actuellement son équipe qui travaille sur une variété de nouveaux projets de transport et d'infrastructure dans les provinces du Québec et de l'Ontario, au Canada. Des candidats sont actuellement recherchés à Montréal (Québec) et à Toronto (Ontario).

Résumé du poste

Le gestionnaire de la santé et de la sécurité fait partie intégrante de l'équipe et est responsable de la mise en œuvre de systèmes de gestion de la santé et de la sécurité à la fine pointe de l'industrie, de l'élaboration d'initiatives clés et de l'amélioration de la culture et de la performance en matière de santé et de sécurité au niveau local.

Cette offre d'emploi peut être conditionnelle, en fonction de l'attribution de nouveaux projets et de l'élargissement de leur portée.  L'entretien se déroulera en anglais depuis le siège de l'entreprise aux États-Unis.

Responsabilités principales :

• Élaborer et mettre en œuvre des programmes, des outils et des initiatives stratégiques et durables en matière de santé et de sécurité, conformément aux exigences des clients, des provinces et du gouvernement fédéral.
• Collaborer avec les différents responsables de département (directeur de projet, commercial, chaîne d'approvisionnement, ingénierie, etc.) pour s'assurer que les programmes et initiatives en matière de santé et de sécurité sont proactifs, efficaces et alignés sur les objectifs du projet.
• Favoriser les relations de travail avec la gestion de projet, les contrats principaux, l'ingénierie, la conception, la chaîne d'approvisionnement et les membres des coentreprises afin de garantir un engagement proactif, des initiatives et le déploiement de techniques appropriées d'atténuation des risques.
• Interpréter et analyser les données relatives aux performances en matière de sécurité et de santé et en dégager les tendances, et fournir des solutions adaptées et réalisables qui s'alignent sur cette analyse et favorisent des performances positives en matière de sécurité et de santé.
• Élaborer et mettre en œuvre des ateliers, des sommets et des réunions stratégiques sur la santé et la sécurité avec tous les niveaux de l'organisation ou de l'équipe.
• Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'indicateurs de performance clés pour soutenir les stratégies à court et à long terme et atteindre les buts et objectifs du projet.
• Participer à des réunions, le cas échéant, avec des clients, des membres de l'équipe de projet et des entrepreneurs/sous-traitants pour les informer des exigences spécialisées en matière de sécurité et de santé susceptibles d'affecter la conception, le calendrier de construction et le coût du projet.
• Travailler avec le directeur de projet de Bechtel, le directeur ES&H de la GBU et le service juridique pour traiter et résoudre les cas de non-conformité, les avis de violation, les amendes potentielles et les autres mesures d'application en suspens de l'agence.

Exigences en matière d'éducation et d'expérience :

• Un Master of Science (ou équivalent) en sécurité et santé au travail ou dans une discipline scientifique d'une université ou d'un collège accrédité et 10 ans ou plus d'expérience pertinente ; ou un Bachelor of Science (ou équivalent) en sécurité et santé au travail ou dans une discipline scientifique d'une université ou d'un collège accrédité et 12 ans ou plus d'expérience pertinente ; ou un Associate's degree (ou équivalent) en sécurité et santé au travail ou dans un domaine scientifique et 14 ans ou plus d'expérience pertinente ; ou 16 ans ou plus d'expérience pertinente en sécurité ou santé.

Connaissances, compétences et aptitudes requises :

• Le bilinguisme en français et en anglais est préférable.
• Le candidat doit maîtriser l'anglais écrit et parlé pour travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de Bechtel et les parties prenantes dans d'autres régions, y compris l'Ontario, les États-Unis et le Royaume-Uni.
• Vaste expérience de la gestion de projets de construction d'infrastructures complexes et de grande envergure au Canada.
• Capacité démontrée à fournir des solutions reproductibles et innovatrices aux défis liés à la santé et à la sécurité.
• Capacité à communiquer et à collaborer efficacement avec les principaux membres de l'équipe de gestion de projet et les différents directeurs de projet.
• Connaissance approfondie des lois et règlements provinciaux (Ontario et Québec) et canadiens, vaste expérience de la construction ferroviaire et des meilleures pratiques de gestion pour minimiser les impacts potentiels sur la sécurité et la santé pendant l'exécution du projet.
• Excellentes compétences en leadership pour agir en tant que modèle, en promouvant une influence positive sur le travail des autres par la démonstration de la collaboration, de l'expertise technique et des compétences interpersonnelles efficaces.

Qualifications préférées :

• Connaissance approfondie de l'environnement, de la sécurité et de la santé, ou des disciplines connexes et des méthodes d'application dans l'industrie de l'ingénierie et de la construction.
• Capacité à établir des relations de travail collaboratives et efficaces avec les parties prenantes internes et externes.
• Le candidat doit maîtriser l'anglais écrit et parlé pour travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de Bechtel et les parties prenantes dans d'autres régions, notamment en Ontario, aux États-Unis et au Royaume-Uni.
• Certification de l'industrie par un organisme accrédité pour l'accréditation des praticiens de l'ES&H (par exemple, CSP, CRSP, CMIOSH, etc.).

Récompenses/avantages totaux

Depuis des décennies, Bechtel s'efforce d'inspirer la prochaine génération d'employés et au-delà ! Parce que nos équipes font face à certains des défis les plus difficiles au monde, nous offrons de solides avantages sociaux pour assurer l'épanouissement de nos collaborateurs. Qu'il s'agisse de faire progresser les carrières, d'offrir des programmes visant à améliorer notre culture ou de donner du temps pour se ressourcer, Bechtel présente les avantages nécessaires pour bâtir un héritage de croissance durable. Apprenez-en plus sur Bechtel Total Rewards

Des équipes diversifiées bâtissent l'extraordinaire :

En tant qu'entreprise mondiale, Bechtel abrite depuis longtemps une multitude dynamique de nationalités, de cultures, d'ethnies et d'expériences de vie. Cette diversité a fait de nous un partenaire plus fiable, des résolveurs de problèmes et des innovateurs plus efficaces, et une destination plus attrayante pour les meilleurs talents. Nous nous engageons à être une entreprise où chaque collègue se sent à sa place, où les collègues se sentent partie intégrante d'une « seule équipe », respectés et récompensés pour ce qu'ils apportent, soutenus dans la poursuite de leurs objectifs, investis dans nos valeurs et notre objectif et traités équitablement. Cliquez ici pour en savoir plus sur les personnes qui nourrissent notre héritage.

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Extraordinary teams building inspiring projects:

Since 1898, we have helped customers complete more than 25,000 projects in 160 countries on all seven continents that have created jobs, grown economies, improved the resiliency of the world's infrastructure, increased access to energy, resources, and vital services, and made the world a safer, cleaner place. 

Differentiated by the quality of our people and our relentless drive to deliver the most successful outcomes, we align our capabilities to our customers' objectives to create a lasting positive impact. We serve the Infrastructure; Nuclear, Security & Environmental; Energy; Mining & Metals, and the Manufacturing and Technology markets. Our services span from initial planning and investment, through start-up and operations. 

Core to Bechtel is our Vision, Values and Commitments. They are what we believe, what customers can expect, and how we deliver. Learn more about our extraordinary teams building inspiring projects in our Impact Report. 

Project Overview:

Bechtel is seeking to recruit high quality project delivery professionals in Engineering, Construction, Project Controls and related disciplines to join our team in Canada.

Bechtel is currently growing our team working on a variety of new transportation and infrastructure projects in the Provinces of Quebec and Ontario, Canada. Candidates are currently being sought in both Montreal, Quebec and Toronto, Ontario.

Job Summary:

The Health, Safety & Security Manager is an integral member of the Team and is responsible for ensuring implementation of industry leading safety and health management systems, development of key initiatives, and increasing the local ES&H culture/performance.  

This job opportunity may be conditional, based upon the award of new projects and additional scope. #LI-JL1

Major Responsibilities:

• Development and implementation of strategic, sustainable safety and health programs, tools, and initiatives in compliance with client, provincial and federal requirements.  
• Collaborate with the various Department Leads (i.e., Project Director, Commercial, Supply Chain, Engineering, etc.) to ensure safety and health programs and initiatives are proactive, effective, and aligned with project goals.  
• Foster working relationship with Project Management, Prime Contracts, Engineering, Design, Supply Chain, and Joint Venture Partner members to ensure proactive engagement, initiatives, and appropriate risk mitigation techniques are deployed. 
• Interpret, analyze, and trend safety and health performance data and provide bespoke, feasible solutions that aligns with this analysis and promotes positive safety and health performance. 
• Development and implementation of strategic safety and health workshops, summits, and meetings with all levels of the organization/team. 
• Assists in the development and implementation of KPI’s to support the short- and long-term strategies as well as meet the project goals and objectives. 
• Participates in meetings, as required, with customers, project team members, and contractors/subcontractors to advise them of specialized safety and health requirements that may affect project design, construction schedule, and cost. 
• Works with the Bechtel Project Director, GBU ES&H Manager and Legal on addressing and resolving pending agency non-compliances, notices of violations, potential fines, and other enforcement actions. 

Education and Experience Requirements:

• A Master of Science degree (or equivalent) in occupational safety, health, or a science-related discipline from an accredited university or college and 10 or more years of relevant experience; or a Bachelor of Science degree (or equivalent) in occupational safety, health, or a science-related discipline from an accredited university or college and 12 or more years of relevant experience; or an Associate's degree (or equivalent) in occupational safety, health, or a science-related field and 14 or more years of relevant experience; or 16 or more years of relevant safety or health experience 
• Extensive experience in managing large, complex infrastructure construction projects in Canada  

Required Knowledge and Skills:

• Should be proficient in both written and conversational English to work closely in collaboration with other Team members of Bechtel and stakeholders in other locations including Ontario, the United States and the United Kingdom. 
• Demonstrated ability to provide repeatable and innovative solutions to safety and health related challenges. 
• Ability to effectively communicate and collaborate with key members of the Project Management Team and the various Project Directors 
• In-depth knowledge of Provincial (Ontario and Quebec) and Canadian laws/regulations, extensive rail construction experience, and best management practices for minimizing potential safety and health impacts during project execution.  
• Excellent leadership skills to act as a role model, promoting a positive influence on the work of others through demonstration of collaboration, technical expertise and effective interpersonal skills. 

Preferred Qualifications: 

• Advanced knowledge of environmental, safety and health, or related disciplines and application methodologies in the engineering and construction industry.  
• Ability to establish collaborative and effective working relationships with internal and external stakeholders. 
• Should be proficient in both written and conversational English to work closely in collaboration with other Team members of Bechtel and stakeholders in other locations including Ontario, the United States and the United Kingdom. 
• Industry certification through an organization accredited for credentialing ES&H practitioners (e.g., CSP, CRSP, CMIOSH, etc.) 
• Bilingual in French and English is preferred.  

Total Rewards/Benefits:

For decades, Bechtel has worked to inspire the next generation of employees and beyond! Because our teams face some of the world's toughest challenges, we offer robust benefits to ensure our people thrive. Whether it is advancing careers, delivering programs to enhance our culture, or providing time to recharge, Bechtel has the benefits to build a legacy of sustainable growth. Learn more at Bechtel Total Rewards

Diverse teams build the extraordinary:

As a global company, Bechtel has long been home to a vibrant multitude of nationalities, cultures, ethnicities, and life experiences. This diversity has made us a more trusted partner, more effective problem solvers and innovators, and a more attractive destination for leading talent.

We are committed to being a company where every colleague feels that they belong-where colleagues feel part of "One Team," respected and rewarded for what they bring, supported in pursuing their goals, invested in our values and purpose, and treated equitably. Click here to learn more about the people who power our legacy.

Bechtel is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity and expression, age, national origin, disability, citizenship status (except as authorized by law), protected veteran status, genetic information, and any other characteristic protected by federal, state or local law. Applicants with a disability, who require a reasonable accommodation for any part of the application or hiring process, may e-mail their request to acesstmt@bechtel.com